Pour le recrutement de travailleurs handicapés

Dans le cadre de sa politique d'aide au recrutement de travailleurs handicapés, la Maison de l'emploi apporte son soutien à une méthode innovante de recrutement par candidature et CV Vidéo développé par la société Job in Life : Bouygues Telecom, la Société générale et Décathlon expérimentent le CV vidéo auprès d'une quarantaine de candidats à leurs offres d'emploi.
Les candidats peuvent, avec l'appui de la Maison de l'emploi et de Job in Life, constituer leur dossier de candidature vidéo qui, en complément de leur CV papier, sera proposé aux entreprises via une plateforme internet mise à leur disposition.